homeVoorpagina whoisWie zijn wij? penZelf schrijven boeiHelp pijlLog in penRegistreer

Themabijeenkomst Letselschade bij Assadaaka Community

ppopVrijdag 10 januari had de ontbijtbijeenkomst als thema Letselschade.

Ahmed opent de bijeenkomst en heet iedereen van harte welkom. Hij vertelt dat letselschade veel voorkomt en dat Randstad Personenschade (o.a. gevestigd in Osdorp) veel slachtoffers vertegenwoordigt. Dit bureau is via Youssef Yaghdi (Youssef Yaghdi Advies & Verbinding) uitgenodigd. Assadaaka gaat samenwerken met dit kantoor en mensen doorverwijzen.

Randstad Personenschade geeft letsel advies. Alperen Doruk vertelt hoe het in de praktijk werkt. Mensen in de randstad met een niet-westerse achtergrond weten vaak niet wat hun rechten en plichten zijn. De heer Doruk vraagt aan de aanwezigen om mensen die niet geholpen kunnen worden door te sturen naar zijn kantoor.

Wat houdt letselschade in? Letselschade is de schade die een slachtoffer ondervindt na het oplopen van letsel door een ongeval. Deze schade kan zowel materieel als immaterieel (geestelijke schade) zijn. Het slachtoffer kan ter compensatie letselschadevergoeding claimen.  Als je bijvoorbeeld een gebroken arm hebt of iedere vorm van schade aan het lichaam of geest hebt opgelopen door bijvoorbeeld een verkeersongeval, arbeidsongeval dan is er sprake van letselschade. Of als je op straat of in een winkel valt, in feite alles wat nadelig is voor je lichaam door een ongeval.

Een van de belangrijkste stappen in een letselschadezaak is de aansprakelijkheid. Door de aansprakelijkheid wordt er bepaald wie jouw schade moet vergoeden. Wie er precies aansprakelijk is voor jouw letselschade, hangt sterk af van de situatie waarin je de letselschade hebt opgelopen. Bij een verkeersongeval is de veroorzaker van het ongeval vaak aansprakelijk, bij een bedrijfsongeval is het bedrijf meestal aansprakelijk.
Schade claimen is vaak kosteloos, mensen zijn hier vaak niet van op de hoogte. De kosten voor juridische bijstand worden ook vergoed. In principe hoef je niets uit je eigen zak te betalen. Dit kantoor is gespecialiseerd in letselschade.

Pijn is cultureel bepalend en leed is cultuur afhankelijk, Randstad Personenschade heeft een ‘interculturele letselschadepraktijk’ en onderscheidt zich hiermee.

De omvang van de schadevergoeding is afhankelijk van het recht. Wat is de schade, wat zijn de medische kosten, wat is het inkomstenverlies, wordt iemand beperkt in de huishouding etc.
Iedereen heeft recht op een vergoeding bij pijn, oftewel smartengeld. In Nederland is dat niet heel hoog, zoals dat in de Verenigde Staten is. In de praktijk zeggen mensen vaak dat je recht hebt op een bepaald bedrag, echter ga daar niet op af, want dat is van te voren nooit met zekerheid te bepalen.

Succes is dat je jouw schade volledig vergoed kunt krijgen, er zijn verzekeraars die niet alles willen of kunnen betalen.

De belangenbehartiger oftewel de letselschadespecialist maakt o.a. een schade resultaat op en zorgt ervoor dat je thuis wordt bezocht om alles in kaart te brengen. Zorg ervoor dat ook toekomstige schade wordt meegenomen. Sommige mensen willen het snel regelen, dit is niet altijd goed, de tijd nemen is beter om alles goed te kunnen regelen.

De tegenpartij (verzekeraars) betaalt de calim en dan wordt het letselschadebureau betaald, dit kost het slachtoffer niets.


Nu is er tijd voor een vragenronde:
Een persoon heeft een operatie ondergaan en tevoren werd gevraagd of het door een arts in opleiding mocht worden gedaan. De patiënt wilde dit niet, maar bij de narcose was deze arts in opleiding wel bij de operatie. Na de operatie bleek deze persoon een grote wond te hebben dan was voorzien en werd ontkent dat de arts in opleiding de operatie heeft uitgevoerd. De patiënt voelde zich onheus bejegend en vroeg een gesprek met de arts (professor) aan, hierbij ervaarde deze persoon veel belemmering. Het medische dossier bleek bij opvraging ook incompleet te zijn. De vraag is of hier ook hulp voor te verkrijgen is. Het antwoord is dat ten eerste de patiënt niet volledig het recht heeft om te bepalen door wie de operatie wordt verricht. Ten tweede heeft die professor daadwerkelijk de operatie verricht, heeft hij/zij goed gehandeld volgens bestaand protocol. Alleen een onafhankelijke arts kan hier iets over zeggen. Dit is een medische zaak die door een deskundige moet worden beoordeeld. Gezien de tijd kunnen we hierover een andere keer dieper op ingaan, zodat meerdere mensen een vraag kunnen stellen.

Een andere vraag gaat over een bedrijfsongeval bij een slagerij. De persoon was niet verzekerd, stond op de loonlijst en raakte een aantal vingers kwijt. Is de slagerij aansprakelijk? In principe is de werkgever bijna altijd aansprakelijk. De vraag is of de snijmachine veilig was, of alle veiligheidsmaatregelen getroffen zijn dan pas kan de aansprakelijkheid bepaald worden. Ook is het de vraag of de werknemer was opgeleid of zomaar aan het werk is gezet. Er is een periode van vijf jaar voor er sprake is van verjaring, bij een verkeersongeval is dat drie jaar. In dit geval was het ongeveer vijf jaar geleden en zou de procedure via een advocaat kunnen lopen. Deze zaak heeft meer tijd nodig en we kunnen meerdere bijeenkomsten organiseren om dit te bespreken of kom langs op kantoor.

Een andere vraag betreft een schoonmaakster die uitgleed vanwege een natte vloer op haar werk. Hieraan heeft zij knieproblemen overgehouden, dit vond drie jaar geleden plaats en nu is zij arbeidsongeschikt. Het antwoord is dat de werkgever waarschijnlijk verantwoordelijk is. De feiten moeten eerst geïnventariseerd worden en er dient gekeken te worden naar de beschikbare bewijzen. Hier zullen zij voor gaan zitten.

Tot slot merkt een ervaringsdeskundige op dat het in de praktijk veel problemen oplevert en dat je recht moeilijk te halen is, is zijn ervaring.

Er wordt nog gemeld dat er diverse vestigingen zijn in heel Nederland en dan geeft Ahmed een dankwoord. Hij bedankt Alperen Doruk en Yousef en vindt de samenwerking met hun kantoor heel belangrijk en zal mensen doorverwijzen middels een warme overdracht. Er zijn folders beschikbaar bij Assadaaka. Voor verdere vragen kunnen mensen ook contact opnemen met Youssef, hij is regelmatig bij Assadaaka en wil ook de samenwerking tussen Nieuw-West en Oost in het algemeen belang vergroten, zodat kwetsbaren kunnen worden ondersteund en geholpen.

Voor meer informatie - http://www.assadaaka.nl of .(JavaScript must be enabled to view this email address)

oooo

vvvvv

bbbbb

mmmm

Gepost door ahmed op Saturday, 11 January 2020
Share |
Cafe • (0) CommentaarPermalink



In verband met hevige spamoverlast is het alleen mogelijk om te reageren als lid. Lid worden kan via deze link of de knop bovenaan de pagina. Inloggen kan door hier te klikken Lidmaatschap is vrij van spam en nieuwsbrieven. Onze excuses voor het ongemak.


Terug naar de hoofdpagina

Zoeken


geavanceerd zoeken

Contact
Wie zijn wij?
Voorpagina
Politiek
Agenda
Cafe
Columns
Dossiers

Agenda

11 juli 2008 Yacht en Robodocks
17-8-2008 Spektakel op IJburg
17-6-2008 Miracle Fortress live
5de Iftar Thema: sexuele diversiteit en religie Iftar/Debat
6de Iftar bij Assadaaka (Open Huis)
7de IFTAR BIJ ASSADAAKA 2008 - Brede viering Internationale Dag voor de Vrede, 21 september 2008
2/10/2008 Dag van de geweldloosheid
Gratis advocatenspreekuur voor mensen met een minimumuitkering

Recent Commentaar

Van saibismalgand 'Kerst- en nieuwjaarsgroet 2015'.
Van lpzywe 'Dialoog ontbijt over/met Migranten ouderen en hun geliefden.'.
Van ztcrkdn 'Migranten en ouderenzorg in Nederland'.
Van eclvrjmc 'Bewustwording medische Ethiek'.
Van wfupyjkqlio 'Week van Respect'.
Van ocbnrtjie 'Amsterdam Openspreekuren: NMI - Nederlands Migratie Instituut'.
Van aoeqyfcb '“Een gratis dagje onder de Marokkaanse zon: Dit is jouw kans!”'.
Van ofdyeerkdo 'Uitnodigin​g slotconfer​entie woensdag 11 juni 18.30-21.3​0 uur Jezelf kunnen zijn'.
Van klrkatdp 'Workshop ‘Naambordjes maken’'.
Van ftutawd 'Ik geloof nog steeds voor vrede in de wereld!'.

Maandelijkse Archieven

October 2013
August 2013
September 2012
August 2012
July 2012
June 2012
May 2012
April 2012
March 2012
February 2012
January 2012
December 2011
November 2011
October 2011
September 2011
August 2011
July 2011
June 2011
May 2011
April 2011
March 2011
February 2011
January 2011
December 2010
November 2010
October 2010
September 2010
August 2010
July 2010
June 2010
May 2010
April 2010
March 2010
February 2010
January 2010
December 2009
November 2009
October 2009
September 2009
August 2009
July 2009
June 2009
May 2009
April 2009
March 2009
February 2009
January 2009
December 2008
November 2008
October 2008
September 2008
August 2008
July 2008
June 2008
May 2008
April 2008
March 2008
February 2008
January 2008
December 2007
November 2007
October 2007
September 2007
August 2007
July 2007
June 2007
May 2007
April 2007
March 2007
February 2007
January 2007
December 2006
November 2006
October 2006
September 2006
August 2006
July 2006
June 2006
May 2006
April 2006
March 2006
February 2006

Recente artikelen

Het doek valt, aplaus voor u
Wat doe je om je zorgen even te vergeten?
Huisregels
Vrijdag 14 februari filmvertoning ‘De weg naar het paradijs’ van Wahid Sanouji
Een ontbijtbijeenkomst zijn met een presentatie over Koolmonoxide (CO)